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CODHEM impulsa derechos humanos en empresas

Jueves 21 de Mayo del 2026
Laura Tirado

La CODHEM llamó a empresas mexiquenses a fortalecer el trabajo digno y el respeto a los derechos humanos.

CODHEM impulsa derechos humanos en empresas
  • CODHEM promueve prácticas empresariales con enfoque en derechos humanos.
  • Empresas podrán acceder a un distintivo de responsabilidad social.
  • Se brinda atención ante posibles abusos o irregularidades administrativas.

Empresas del Estado de México podrán fortalecer sus prácticas laborales, acceder a mecanismos de orientación y promover espacios de trabajo más dignos gracias a las acciones impulsadas por la Comisión de Derechos Humanos del Estado de México (CODHEM).

Durante el Encuentro Empresarial “Líderes que Transforman”, realizado en Tepotzotlán, el presidente de la CODHEM, Víctor Leopoldo Delgado Pérez, llamó al sector empresarial a colocar la dignidad humana y el respeto a los derechos humanos como parte central de sus decisiones y políticas internas.

Ante empresarios, medios de comunicación y representantes de distintos sectores, el ombudsperson mexiquense destacó que el crecimiento económico debe avanzar junto con la legalidad, la equidad laboral, la responsabilidad social y el trabajo digno.

Explicó que la CODHEM cuenta con una Visitaduría Especializada de Atención Empresarial, enfocada en brindar orientación y acompañamiento a empresas que enfrenten posibles vulneraciones de derechos humanos en trámites o procedimientos ante autoridades.

Además, detalló que este organismo también atiende quejas relacionadas con presuntas extorsiones, solicitudes indebidas o prácticas administrativas que afecten la actividad empresarial.

Durante el evento también se destacó el Distintivo Empresa Comprometida con los Derechos Humanos, reconocimiento dirigido a compañías que incorporan políticas de respeto, inclusión y responsabilidad social dentro de su cultura organizacional.

Víctor Leopoldo Delgado Pérez invitó a empresarios mexiquenses a acercarse a la CODHEM para fortalecer sus procesos internos y convertirse en aliados en la protección de los derechos humanos dentro de los centros laborales.

?????? La CODHEM reiteró que cuenta con oficinas regionales y defensorías municipales para brindar atención tanto a ciudadanos como al sector empresarial.