Propone USEM Valle de Toluca salario digno para trabajadores

• La organización presentó en su reunión mensual, la propuesta nacional de un ingreso que permita cubrir alimentación, vivienda, salud, transporte, educación, ahorro y esparcimiento
• En el evento se presentó también el informe de la capacitación de 36 organizaciones en integridad empresarial

La Unión Social de Empresarios de México (USEM) Valle de Toluca propuso avanzar hacia un Salario Digno de $14,400 pesos mensuales netos, durante su octavo desayuno empresarial del año, en el que representantes del sector privado analizaron temas relacionados con el bienestar de los trabajadores, la integridad empresarial y la competitividad.

El evento estuvo encabezado por el comité directivo de USEM Valle de Toluca, presidido por Juan Ernesto García Piña Garay, quien sostuvo que las empresas deben buscar un equilibrio entre productividad, generación de riqueza y bienestar de sus trabajadores.

“La empresa debe ser altamente productiva, plenamente humana y socialmente responsable; la generación de riqueza tiene que traducirse también en dignidad y bienestar para quienes hacen posible que las organizaciones funcionen”, afirmó.

Acompañado por Yuri Nava Marmolejo, presidenta de la Comisión de Mujeres Empresarias de la USEM Valle de Toluca, y Radamés Falcón Peña, Secretario, García Piña Garay explicó que el concepto de Salario Digno considera los recursos necesarios para atender gastos de alimentación, vivienda, salud, transporte, conectividad, educación, ahorro y esparcimiento.

Esta propuesta parte de colocar a la persona en el centro de las decisiones empresariales, sin desvincular este objetivo de la productividad y competitividad de las organizaciones, explicó el empresario.